La selección de personal es la última fase de búsqueda y análisis de un postulante para una vacante dentro de una organización, siendo éste el proceso de elegir a partir de un grupo de solicitantes al individuo que mejor se ajuste al perfil de un puesto particular y a los requerimientos de dicha empresa.
Ofrecemos un servicio con métodos altamente calificados, como la entrevista por competencias, aplicación de una matriz de test de acuerdo al tipo de cargo y como entrega final, un informe completo junto a la presentación de candidatos seleccionados.